KARRIERE ADMCS

Die Werte von ADMCS

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AMBITION

Wir haben die Ambition, einen Wandel zu schaffen – sowohl in der Welt des multimodalen Transports als auch in der Art und Weise, ein Unternehmen zu entwickeln. 

 

Es ist dieser Wert, der es uns Tag für Tag ermöglicht hat, unsere Ziele zu erreichen.

Alles begann mit der Ambition eines Mannes, gestützt durch den Ehrgeiz unserer Mitarbeiter, die unsere Projekte auch weiterhin zum langfristigen Erfolg führen.



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RÜCKSICHTNAHME

Rücksichtnahme und Achtung sind seit Beginn des ADMCS-Abenteuers eines unserer wichtigsten Fundamente. Wir möchten „den Menschen“ in den Mittelpunkt unseres Handelns stellen. Es ist daher von zentraler Bedeutung, dass wir mit unseren Mitarbeitern, Partnern und Kunden eine gegenseitige Rücksichtnahme pflegen. Wir fördern auch die Eigenständigkeit unserer Mitarbeiter und bauen auf unsere Unterschiede für das gemeinsame Arbeiten.

 

Dieser Wert lässt sich auch Ebene der Gesellschaft und des Planeten anwenden. Wir halten es für notwendig, „den Unterschied“ zu machen, um die Ressourcen künftiger Generationen zu schonen, indem wir veraltete Gewohnheiten im multimodalen Verkehr ändern.

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BEGEISTERUNG

Und schließlich und vor allem: die Begeisterung. 

 

Es ist keine Schande, das Glück zu bevorzugen.“ (Albert Camus).

 

Bei ADMCS setzen wir alles daran, damit Sie Ihren Weg finden und dass, wenn Sie ihn einmal gefunden haben, Ihrem Erfolg nichts mehr im Wege stehen kann.

 Für ADMCS ist es wichtig, sich mit Mitarbeitern zu umgeben, die von ihrer Arbeit begeistert sind, und gleichzeitig auf die Karriereziele jedes Einzelnen einzugehen.

 

So sehen wir es als unsere Pflicht an, diese Begeisterung Tag für Tag aufrechtzuerhalten, indem wir jeden Mitarbeiter dazu anregen, sich weiterzubilden und seine Träume zu verwirklichen.

Machen Sie mit uns den Unterschied

Schließen Sie sich unserem Team an

Die Mitarbeiter und das interne Team

Anerkannte Unternehmer und Experten

Die Direktion

Nicolat Sarrut

Gründungspräsident

Michel Hepp

Vizepräsident und Mitbegründer, Partner

Die Architekten

Chantal LÄNG

Blockchain-Projektleiterin und Business Analystin

Julien BRODIER

CTO & Mitbegründer TALIUM

Florian PETIT

CEO & Mitbegründer ITS Future

Cyril RAYOT

CTO & Mitbegründer ITS Future

Die Berater

Vincent BRUNETTA

Berater Administrator – Digital- und IT-Experte

Pr. Albert CAVALLI

Berater, Experte der Europäischen Union

Arnaud PHILIBERT

Berater, Consultant & Projektleiter

Nicolas SIORAK

Beraterin – Gutachterin IPCC, Projekt Geneva Resilience Center

Milfort INVEST

Experte für Immobilieninvestitionen

Prometeus

Investor in Love Money

Die Mitwirkenden

Patrice GOEHL

Unternehmer, HR-Experte, Partner

Benjamin SCHMITT

Experte für Strategie, Innovation und Digitales

Das interne Team

Léa ADAM

Human Resources Manager

Jérémy ANTOINE

Teamleiter für digitale und finanzielle Investitionen

Stephan ADAM

Entwicklungsprojektleiter

Luc HOFFMANN

Manager für Marketing und Kommunikation

Christian RAMPONI

Manager für technische Entwicklungen und umweltbewusste Lösungen

Rémy MOUGEL

Teamleiter Digitale Investitionen

Jérôme VANDERBECKEN

Projektleiter/in für Blockchain und Digital Assets

Unsere Stellenangebote

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Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Talenten, die bereit sind, sich neuen Herausforderungen zu stellen.

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